ČEZ přijal nové operátory jaderných elektráren

Skupina ČEZ rozšířila své řady o 28 nových operátorek a operátorů jaderných elektráren. Osm z nich se po několikaleté přípravě stane vůbec prvními operátory nových jaderných bloků v Dukovanech. Další posily zamíří i do malých modulárních reaktorů. Většina posílí provoz stávajících jaderných elektráren Dukovany a Temelín. 

Dosud ČEZ každoročně přijímal přibližně 20 až 24 nových operátorů. Letošní rekordní nábor souvisí nejen s přirozenou generační obměnou personálu stávajících jaderných elektráren, ale také s přípravou nových jaderných zdrojů.

„V podstatě všechny budoucí operátorky a operátoři přicházejí z vysokých škol technického zaměření, se kterými dlouhodobě spolupracujeme. I díky tomu se nám daří získávat potřebný počet odborníků pro naše současné i budoucí jaderné projekty,“ říká členka představenstva a ředitelka divize správa Michaela Chaloupková, pod kterou nábor zaměstnanců spadá.

Mezi nováčky jsou 4 ženy. Všichni nově nastupující nejprve zamíří na zhruba dva roky do specializovaného výcvikového střediska ČEZ v Brně. Následně budou získávat zkušenosti přímo v provozu stávajících jaderných elektráren na pozicích operátorů sekundárního okruhu. Teprve poté budou postupovat na vyšší odborné stupně a specializované funkce.

Těší mě, že se letos do našeho systému zařadí i operátorky a operátoři budoucích jaderných bloků. Právě zkušenosti a praxe získané na současných jaderných elektrárnách jsou nezbytnou podmínkou pro postup na vyšší funkce i jejich budoucí působení na nových blocích a obsazení klíčových provozních pozic,“ dodává Bohdan Zronek, člen představenstva a ředitel divize jaderná energetika Skupiny ČEZ.

Noví operátoři v tomto systému po základním dvouletém výcviku nastupují na místo, kde mají na starosti sekundární (nejaderný) okruh elektrárny. Následně přecházejí na pozici operátorů primárního okruhu, tedy přímo řídí jaderný reaktor. Teprve poté se mohou stát vedoucími blokových dozoren a ve finále vedoucími reaktorových bloků.  

„To je důvod, proč přijímáme nové operátory už nyní. Na nové bloky musí nastoupit zkušení lidé, kteří projdou praxí v současných jaderných elektrárnách a získají potřebné návyky i kvalifikaci, což zabere řadu let.  Novým kolegům přeji, aby je zvolená kariérní cesta bavila a aby se jim dařilo,“ říká generální ředitel společnosti Elektrárna Dukovany II Petr Závodský.

Ve stávajících jaderných elektrárnách Dukovany a Temelín dnes pracuje zhruba 3100 zaměstnanců, přibližně polovina z nich má vysokoškolské vzdělání. Další tisíce lidí působí v navazujících dodavatelských společnostech a partnerských firmách zajišťujících provoz, údržbu a rozvoj české jaderné energetiky. Nové jaderné bloky v Dukovanech v budoucnu vytvoří přibližně 1500 dalších vysoce kvalifikovaných pracovních míst.

Pro řízení EDU II, jejíž výstavba je teprve v plánu, už bylo přijato osm zájemců, kteří podepsali příslušné smlouvy. Budou trénováni na řízení bloků APR 1000. Nyní v Dukovanech pracují 4 bloky VVER 440.

Rekruty čeká nejprve dvouletá studijní nástavba ve školicím středisku ČEZ v Brně a následně praxe ve stávajících jaderných elektrárnách ČEZ. Nová elektrárna v Dukovanech do budoucna počítá s přibližně 1 500 zaměstnanci, jen pro samotné řízení bloků bude potřeba kolem 60 osob.

„Může se to zdát předčasné, když výstavba nových bloků ještě ani nezačala, ale odborná příprava některých specialistů trvá několik let. U vedoucích pozic v řízení elektrárny se bavíme o více než osmi letech. Abychom tedy byli personálně dostatečně přichystáni na spuštění bloků v letech 2037 a 2038, musíme s náborem a přípravou začít už teď. Přeji všem dnešním signatářům, aby je zvolená kariérní cesta bavila a aby se jim dařilo,“ uvedl generální ředitel Elektrárna Dukovany II Petr Závodský.

Skupinku, již tvoří šest čerstvých absolventů a dva mladí pracovníci, kteří již mají zkušenost ze zaměstnání, nyní čeká dvouleté školení ve speciálním výcvikovém středisku ČEZ v Brně.

„Těší mě, že se letos do našeho systému zařadí i operátoři budoucích jaderných bloků. Právě zkušenosti a praxe získané na současných jaderných elektrárnách jsou nezbytnou podmínkou pro postup na vyšší funkce i jejich budoucí působení na nových blocích a obsazení klíčových provozních pozic,“ říká Bohdan Zronek, člen představenstva a ředitel divize jaderná energetika Skupiny ČEZ.

Budoucí operátoři se nejprve vyškolí na dnes provozované bloky VVER, následně v letech 2033 až 2035 projdou přeškolením na korejskou technologii APR 1000, která vyroste právě v Dukovanech. EDU II do budoucna počítá s vyškolením několika výcvikových inženýrů přímo v Koreji, kteří pak budou připravovat personál v České republice. Ve smlouvě s KHNP je rovněž zahrnuta výstavba simulátoru blokové dozorny APR 1000, na němž se budou operátoři cvičit. Bude to první zařízení tohoto druhu na světě.

V návaznosti na závěry a doporučení Národního akčního plánu rozvoje jaderné energetiky založila společnost ČEZ, a. s., v roce 2015 dceřinou společnost Elektrárna Dukovany II, a. s., která je investorem projektu nového jaderného zdroje v lokalitě Dukovany. Od května 2025 vlastní ve společnosti Elektrárna Dukovany II, a. s., 80 % akcií Ministerstvo financí ČR a zbylých 20 % společnost ČEZ, a. s.