Příjmy učitelů zachraňují příplatky a benefity
Podle údajů Českého statistického úřadu je průměrná hrubá měsíční mzda učitelů v mateřských školách 40 500 Kč, na základních školách 51 200 Kč a na středních školách 52 300 korun. Tabulkový plat je ale často i po 10 letech praxe jen málo přes 30 tisíc korun. Upozorňuje na to portál Platy.cz na základě vlastních údajů.
Učitelé jsou ohodnoceni nejčastěji tabulkovými platy, většina z nich totiž pracuje ve veřejných školách. O to více jsou pak pro ně důležité příplatky, odměny a benefity. Nejčastěji, ve 26 % případů, může využít pracovní notebook pro soukromé účely, 25 % dostává penzijní připojištění. 22 % přispívá zaměstnavatel na vzdělávání, 20 % dostává stravenky, 15 % využívá firemní akce. Dále 12 % dostává příspěvek či proplacení regeneračních a relaxačních aktivit, stejně tak 12 % využívá vlastní parkovací místo.
„Platy pro učitele a ostatní pedagogické pracovníky v platové tabulce č. 5 se pro rok 2024 nezměnily a zůstaly stejné, jako v roce přechozím. Poslední navýšení proběhlo 1. ledna 2022 a od roku 2023 se tabulka rozšířila o platové třídy 15 a 16 pro akademické pracovníky na státních vysokých školách,“ říká Miroslav Dravecký z portálu Platy.cz.
Podle této platové tabulky č. 5 se určuje plat pedagogických pracovníků ve veřejných školách, např. učitelů, vychovatelů, speciálních pedagogů, asistentů pedagoga, lektorů a některých akademických pracovníků, kterých se týká 15. a 16. platová třída. Tabulka se týká zaměstnanců, kteří jsou pedagogickými pracovníky podle § 2 zákona o pedagogických pracovnících. Platy učitelů a pedagogických pracovníků závisí na jejich vzdělání (platové třídě) a délce jejich praxe v oboru (platovém stupni). A nemají to jednoduché, i když má učitel praxi například 10 let, jeho plat bez příplatků je něco málo přes 30 tis. Kč hrubého.
Naštěstí si učitelé mohou přilepšit příplatky za různé činnosti a odpovědnosti. Mezi nejčastější patří příplatek za třídnictví, příplatek za specializované činnosti (různé kroužky, sportovní aktivity nebo jiné mimoškolní činnosti), příplatek za vedení (zástupci ředitele nebo vedoucí předmětových komisí), příplatek za práci s žáky se speciálními potřebami či příplatek za nadstandardní výkon: některé školy poskytují příplatky za nadstandardní výkon nebo za dosažení výjimečných výsledků ve výuce. Tím se platy učitelů navyšují na údaje zjištěné Českým statistickým úřadem.
Mezi všemi profesemi jsou nejčastějším benefitem stravenky (47 %), pružná pracovní doba (41 %), nápoje zdarma (37 %) a práce z domu (36 %). Notebook i k soukromým účelům poskytuje 30 % zaměstnavatelů, podobně jako sick days.
Internetový portál Platy.cz se specializuje na srovnávání výše mezd a platů napříč segmenty, profesemi a pracovními pozicemi. Je součástí mezinárodní skupiny Alma Career.
